Area Sales Manager – Südthüringen / Oberfranken (m/w/d) - Content only in German available

Bei der HABA FAMILYGROUP arbeiten wir gemein­sam an einer kinder­freund­lichen Welt. Spiel­wiese statt Still­stand. Bleibende Werte statt schneller Trends. Beste Ent­wicklungs­möglich­keiten – beruflich wie persönlich. Gestalten Sie gemein­sam mit uns die Zukunft für Kinder.
Willkommen auf dem Playground der HABA FAMILYGROUP!

Zur Verstärkung unseres Sales - Teams suchen wir in der Region Südthüringen / Oberfranken zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Area Sales Manager – Südthüringen / Oberfranken (m/w/d)

Aufgaben, die Ihnen Freude machen:

Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen. Und Ihre Aufgaben sind so anspruchs­voll wie abwechs­lungsreich:

  • Betreuung unserer Bildungskunden in den jeweiligen Einrichtungen sowie den zuständigen Architekten, Beschaffungsämtern und Spitzenstellen der kommunalen und kirchlichen Verwaltungen

  • Durchführen der Einrichtungsplanung und Entwicklung von Möblierungskonzepten in Abstimmung mit den Nutzern

  • Neukundenakquise und Förderung der langfristigen Geschäftsentwicklung durch Aufbau und Pflege von Kontakten bei den relevanten Stellen

  • Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Innendienst-Teams

  • Vorbereitung aller notwendigen Informationen für die Angebotserstellung, Auftragsabstimmung und -klärung mit dem Kunden

  • Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

Schön, dass Sie das mitbringen:

Bei uns finden Ihr Wissen, Ihre Talente und Ihre Ideen die passende Spiel­wiese. Ihr neuer Job erfordert u. a.:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Holzwirtschaft bzw. kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung in einem holzverarbeiteten Beruf

  • Außendiensterfahrung im Objekteinrichtungsgeschäft und Freude an lösungsorientierter Beratung

  • Technisches Verständnis im Bereich Möbel/Einrichtung und entsprechendes, räumliches Vorstellungsvermögen

  • Interesse an aktuellen und innovativen Entwicklungen im edukativen Breich

  • Wohnort und Lebensmittelpunkt im Vertriebsgebiet sowie Reisebereitschaft

Vorteile, die Ihnen gefallen werden:

Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter*innen-Herzen zum Hüpfen. Denn wir bieten Ihnen Vorteile, die nur ein sehr erfolgreiches Familien­unter­nehmen mit nach­haltiger Ausrichtung bieten kann. Zum Beispiel:

  • Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens mit nachhaltiger Ausrichtung

  • Leistungsorientiertes Gehaltsmodell, inkl. einem neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

  • Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Unternehmensprämien und Mitarbeiterrabatte

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

  • Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement

  • 30 Tage Urlaub

Das Ganze hört sich gut für Sie an?

Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular.

Haben Sie noch Fragen?

Gerne helfe ich Ihnen weiter:
Carina Haack
09564 929-9769

Nichts Passendes für Sie dabei?

Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung!

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