Leiter Logistik Leitstand (m/w/d) - Content only in German available!

Bei der HABA FAMILYGROUP arbeiten wir gemein­sam an einer kinder­freund­lichen Welt. Spiel­wiese statt Still­stand. Bleibende Werte statt schneller Trends. Beste Ent­wicklungs­möglich­keiten – beruflich wie persönlich. Gestalten Sie gemein­sam mit uns die Zukunft für Kinder.
Willkommen auf dem Playground der HABA FAMILYGROUP!

Zur Verstärkung unseres Production, Logistics & Procurement - Teams suchen wir für unseren Standort in Bad Rodach zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Leiter Logistik Leitstand (m/w/d)

Aufgaben, die Ihnen Freude machen:

Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen. Und Ihre Aufgaben sind so anspruchs­voll wie abwechs­lungsreich:

  • Disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiter und des Bereiches

  • Planung, Überwachung und Steuerung der Wareneingänge, der Kommissionierung, der Verpackung und der Warenauslieferung unter Einhaltung der vorgegebenen SLAs / KPIs sowie Monitoring der technischen Anlagen (Fördertechnik, AKL, Taschensorter)

  • Bearbeitung eingehender Störungsmeldungen (Registrierung, Einordnung und erster unmittelbarer Lösungsversuch) im 1st-Level-Support; Ansprechpartner für Klärplätze; Bindeglied zum 2nd-Level-Support

  • Sicherstellung der Prozesseffizienz (Lager-Nachschub- und Bestandsstrategie) durch Parametrierung und Priorisierung von SAP S4/HANA EWM und den jeweiligen Personalkapazitäten

  • Analyse der Wirksamkeit von Materialflussstrategien (z. B. im Bereich Lagerung, Nachschub und Kommissionierung) sowie ggf. Ableiten und Umsetzen von Strategie-/ Prozessanpassungen

  • Mitwirken bei der Ermittlung von Leistungskennzahlen (in Zusammenarbeit mit dem Bereich Master Data Management) sowie Erstellung und Visulisierung von Statistiken und Reports

  • Unterstützung sowie Leitung von Logistikprojekten (z.B. in Hinblick auf Automatisierung, Einsatz von COBOTS, optimierter Materialfluss, Reduzierung von Verschwendung, etc.) und Verantwortung für den Inventur-Prozess

Schön, dass Sie das mitbringen:

Bei uns finden Ihr Wissen, Ihre Talente und Ihre Ideen die passende Spiel­wiese. Ihr neuer Job erfordert u. a.:

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium (vorzugsweise Fachrichtung Logistik, Supply Chain oder Wirtschaftsingenieurwesen)

  • Fundierte mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie Erfahrung in Mitarbeiterführung

  • Erfahrener SAP-Key-User (EWM und TM), modulübergreifendes technisches Verständnis idealerweise im B2C und B2B Umfeld

  • Vertiefte Kenntnisse in Logistikprozessen sowie kontinuierlichen Verbesserungsprozessen

  • Strategisches Denken und Handeln sowie tiefes Verständnis für Geschäftszusammenhänge, Prozesse und Organisationsstrukturen

  • Hohe Sozialkompetenz durch Kommunikationsstärke, Empathie und Problemlösekompetenz

Vorteile, die Ihnen gefallen werden:

Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter*innen-Herzen zum Hüpfen. Denn wir bieten Ihnen Vorteile, die nur ein sehr erfolgreiches Familien­unter­nehmen mit nach­haltiger Ausrichtung bieten kann. Zum Beispiel:

  • Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens mit nachhaltiger Ausrichtung

  • Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Unternehmensprämien und Mitarbeiterrabatte

  • Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und ein firmeneigenes Kinderhaus für Kinder von 0 – 6 Jahren

  • 30 Tage Urlaub

Das Ganze hört sich gut für Sie an?

Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular.

Haben Sie noch Fragen?

Gerne helfe ich Ihnen weiter:
Kristin Moritz
09564 929-9893

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