Zur Verstärkung unseres Teams Digital IT Services suchen wir am Standort Bad Rodach oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT Quality Engineer / Test Automation Specialist (m/w/d)

Aufgaben, die Ihnen Freude machen:

Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen. Und Ihre Aufgaben sind so anspruchs­voll wie abwechs­lungsreich:

• Verantwortung für die Verbesserung der Qualität unserer E-Commerce Anwendungen, v.a. unserer Online-Shops und digitalen Anwendungen
• Verantwortung für die Konzepterstellung zur Testautomatisierung
• Aufbau der nötigen Tools zum automatisierten Testen und dem Monitoring
• Erstellung, Durchführung, Auswertung und Bewertung von automatisierten Testfällen sowie deren Wartung
• Durchführung und Auswertung funktionaler Regressionstests

Schön, dass Sie das mitbringen:

Bei uns finden Ihr Wissen, Ihre Talente und Ihre Ideen die passende Spiel­wiese. Ihr neuer Job erfordert u. a.:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld, z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, z.B. als Softwaretester, QA Tester / Engineer, Testautomation-Engineer oder eine ähnliche Fachrichtung
• Erfahrung in der Erstellung manueller und automatisierter Testfälle, in der Testdurchführung und dem Testreporting
• Erfahrung in der Softwareentwicklung (Java / .NET), Skriptsprachen und Testautomatisierung
• Erfahrung mit agilen Methoden (Kanban, Scrum etc.)
• idealerweise Erfahrung mit modernen Testwerkzeugen (z.B. Selenium, JUnit, JMeter, Cucumber…) sowie in der Anbindung der Testresultate an Jenkins/Azure DevOps, JIRA
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Vorteile, die Ihnen gefallen werden:

Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter*innen-Herzen zum Hüpfen. Denn wir bieten Ihnen Vorteile, die nur ein sehr erfolgreiches Familienunternehmen mit nachhaltiger Ausrichtung bieten kann. Zum Beispiel:

• Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens mit nachhaltiger Ausrichtung
• Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatte 
• Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mobiles Arbeiten bis zu 50 % und flexible Arbeitszeitmodelle 
• Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und ein firmeneigenes Kinderhaus für Kinder von 0 – 6 Jahren
• 30 Tage Urlaub

Haben Sie noch Fragen?

Gerne helfe ich Ihnen weiter:
Andrea Büttner
09564 929-2222